Il processo, avviato sotto la direzione del dott. Massimo De Fino, si completa ora con l’assegnazione di ulteriori 68 incarichi. Questi nuovi ruoli sono cruciali per l’organizzazione e la gestione dei servizi aziendali, poiché mirano a migliorare la qualità dei servizi e rispondere ai bisogni assistenziali.
Le decisioni, firmate dal direttore generale dott. Piero Carsili e dal direttore sanitario dott. Nando Scarpelli, riguardano incarichi sia in ambito ospedaliero che territoriale e decorrono dal primo luglio. I Dipartimenti ospedalieri del Terzo Polo, come Foligno e Orvieto, sono stati particolarmente coinvolti. Inoltre, significative attribuzioni riguardano le aree territoriali di Terni e Spoleto/Valnerina.
“Questi provvedimenti sono fondamentali per l’azienda sanitaria e per i colleghi”, afferma il dott. Piero Carsili. L’assegnazione di incarichi di alta responsabilità mira a valorizzare professionalità elevate in settori strategici, oltre a individuare funzioni gestionali che garantiscano un uso efficiente delle risorse disponibili.
La valorizzazione è stata condivisa con il Collegio di Direzione e le OO.SS. della dirigenza sanitaria. A seguito delle procedure selettive, sono stati conferiti incarichi in varie Macrostrutture aziendali:
- Dipartimento Emergenza ed Accettazione: 14 incarichi
- Dipartimento Area Medica: 11 incarichi
- Dipartimento Area Chirurgica: 6 incarichi
- Dipartimento di Riabilitazione: 7 incarichi
- Dipartimento Prevenzione: 8 incarichi
- Dipartimento Diagnostica per Immagini: 2 incarichi
- Dipartimento Materno Infantile: 4 incarichi
- Dipartimento delle Dipendenze: 4 incarichi
- Dipartimento Salute Mentale: 4 incarichi
- Dipartimento Patologia Clinica: 3 incarichi
- Dipartimento Assistenza Farmaceutica: 1 incarico
- Distretti Sanitari: 4 incarichi
Questo ampio processo di selezione e attribuzione evidenzia l’impegno della Usl Umbria 2 nel migliorare continuamente i propri servizi e nel rispondere ai bisogni della comunità.
